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Account Executive Inbound Junior

Job type: Effective

Work model: Hybrid

Also for PwD

Job description

Buscamos alguém apaixonado(a) por vendas para atuar gerando valor para o setor de gestão de frotas através das soluções da Cobli. Tornando-se expert em nosso produto para que possa entregar uma experiência de excelência em vendas consultivas. O(a) colaborador(a) irá entrar em contato com leads recebidos via inbound e conduzirá todo o funil de vendas.


Procuramos um perfil motivado e orientado para resultados que saiba identificar e captar novas oportunidades de negócio com empresas de diversos setores. O(a) colaborador(a) irá trabalhar junto à um time de alta performance e terá oportunidade constante de aprendizado, desenvolvimento e crescimento acelerado de carreira.


- Se você possui experiência com vendas consultivas, é apaixonado(a) por pessoas e vendas, busca constantemente novos desafios, tem garra para buscar excelentes resultados e quer acelerar a sua carreira, nós queremos conhecer você!

Responsibilities and assignments

  • Aplicar as soluções aos desafios dos clientes através da Cobli;
  • Priorizar e gerenciar com eficiência a pipeline de clientes;
  • Focar na aquisição de novos negócios de forma consultiva;
  • Interface direta com potenciais clientes de diversos setores;
  • Priorizar e organizar seu tempo de forma otimizada para atingir seus objetivos em um ambiente orientado por métricas;
  • Ajudar empresas que possuem operação de frotas a expandir seus negócios com base em sua operação em campo;
  • Ser um parceiro de negócios para novos clientes, fornecendo informações e conselhos orientados por dados para otimizar seu sucesso com a Cobli;
  • Usar o feedback dos clientes para nos ajudar a identificar oportunidades de melhoria em nosso serviço.

Requirements and qualifications

  • Experiência com vendas B2B SaaS;
  • Vivência com CRM e gerenciamento de pipeline;
  • Experiência anterior de 1-2 anos como Inside Sales;
  • Conhecimento e aplicação de metodologias de vendas, como Spin Selling;
  • Habilidade em desenvolver negócios via vídeo chamadas e telefone, com habilidades de lidar com alto volume;
  • Excelentes comunicações oral e escrita com a capacidade de persuadir, convencer e explicar conceitos complexos de maneira simples;
  • Motivação e orientação a resultados, assumindo de forma autônoma a responsabilidade de atingir suas metas;
  • Paixão por pessoas e disposição para ajudar sempre;
  • Excelentes habilidades sociais e de trabalho em grupo;
  • Disponibilidade para trabalho híbrido em São Paulo.

Additional information

BENEFÍCIOS:

  • Comissão baseada em resultados;
  • Vale refeição;
  • Vale alimentação;
  • Plano de saúde; 
  • Plano odontológico;
  • Totalpass;
  • Auxílio creche;
  • Seguro de vida;
  • Ajuda de custo mensal para dias de home office;
  • Vale transporte ou Estacionamento no local para dias de trabalho presencial.

 

AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:

  • Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
  • Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação; 
  • Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
  • Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
  • Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma Fleetech em crescimento acelerado.

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Triagem
  3. Step 3: Entrevista Inicial
  4. Step 4: Entrevista Técnica
  5. Step 5: Entrevista Final
  6. Step 6: Proposta
  7. Step 7: Hiring

Sobre a Cobli

Somos uma FleetTech, uma plataforma de inteligência em gestão de frotas. Todos os dias, nós trabalhamos para conectar frotas à sua melhor versão por meio de tecnologias de ponta em IoT, Inteligência Artificial, Big Data e Videotelemetria.


De um lado, a Cobli impulsiona seus clientes para que eles e suas operações alcancem o máximo de seus potenciais. Do outro, nós impulsionamos nossos colaboradores para que eles também alcancem esse marco!


Fundada em 2017 por Parker Treacy e Rodrigo Mourad, a empresa vem crescendo mais de 100% ano após ano. Contando com um time de mais de 400 pessoas e investimento de R$ 250 milhões liderado por grandes fundos como Softbank, Valor, Qualcomm e Fifth Wall, a Cobli está presente em todos os estados do Brasil.


Queremos ser a plataforma de inteligência mais utilizada da América Latina e, para atingir esse resultado expressivo, prezamos pelo trabalho em equipe, pela cultura de feedback e por desenvolver estruturas que evoluam no longo prazo.


POR QUE TRABALHAR NA COBLI? 🚀


Reunimos pessoas íntegras, dedicadas, inteligentes, divertidas e colaborativas: são os Coblers. Aqui, você é livre para ser você e o respeito ao outro é um ato inegociável, independentemente de gênero, etnia, religião, orientação sexual, classe social e outras diferentes realidades.


Nos orgulhamos em ser uma empresa transparente que proporciona uma escuta ativa, oportunidades iguais e um ambiente seguro e acolhedor.


Cada Cobler é responsável pela direção e pela velocidade da sua carreira. Apoiamos esse desenvolvimento proporcionando ritmo de aprendizado intenso e projetos desafiadores em um ambiente produtivo e descontraído. Asseguramos benefícios úteis, compensação justa e criamos estruturas para que os melhores desempenhos sejam reconhecidos e recompensados exponencialmente.


Venha ser um Cobler, conecte-se à sua melhor versão profissional e nos ajude a descomplicar a gestão e a potencializar as frotas!



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