Product Designer Sênior - Growth

👋 Olá Designer! Estamos buscando a próxima pessoa que irá integrar nosso time de design. O squad de growth será um time novo criado dentro da área de produto da Cobli. Você irá trabalhar ao lado de desenvolvedores e product managers do seu squad para garantir que as nossas estratégias de crescimento, aquisição e expansão da cartela de clientes está sendo atingida. Isso significa aplicar métodos de pesquisa, testes rápidos e melhorias constantes em diferentes etapas da jornada do usuário para o nosso produto mãe - web dashbaord.

Buscamos uma pessoa que possamos contar no longo prazo e que nos ajude a construir e escalar nosso time de design. Preferimos formar nossas lideranças internamente, por isso, seja uma posição gerencial ou uma posição de especialista que você está buscando, ambos os caminhos estarão abertos na Cobli. Dentro da área de design de produto, temos duas grandes áreas que deverão crescer e serem consolidadas nos próximos anos: Design System e User Research.

• Comunicação e alinhamento pró-ativos e transparentes;
• Condução de pesquisas com usuários, workshops e processos de ideação com o time de design e produto;
• Adaptação e criação de novos componentes de interface para testes rápidos e iteração contínua no produto principal Web Dashboard da Cobli;
• Habilidade com interpretação de dados quantitativos como Google Analytics e Mixpanel;
• Conhecimentos em usabilidade (necessário) e growth hacking (desejável);

💡Nós sabemos que o termo growth designer ainda é uma posição nova no mercado, por isso, nesse link abaixo você encontra uma referência que consideramos boa com mais informações sobre essa nova posição: https://review.firstround.com/defining-growth-design-the-guide-to-the-role-most-startups-are-missing

• Formação em Design, Publicidade, Marketing ou área correlata;
• 3 anos+ de experiência como UX designer, Interaction designer, Product designer ou cargos correlatos que requerem experiência com design visual, usabilidade e design centrado no usuário;
• Portfolio que comprove sua experiência em composição visual, pesquisa e tomada de decisões;
• Experiência prévia com pesquisa qualitativa e entrevistas com usuários;
• Experiência com design systems e composição visual p/ web e mobile para manutenção, utilização e escala do nosso styleguide do produto atual no Figma;
• Experiência com criação de protótipos no Figma;
• Conhecimento de melhores práticas de usabilidade.

BENEFÍCIOS:

• Vale refeição;
• Vale alimentação;
• Plano de saúde; 
• Auxílio creche;
• Seguro de vida;
• Bônus semestral baseado em performance;
• Ajuda de custo mensal para home office;
• Horário flexível e trabalho 100% remoto;

AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:

• Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
• Ciclo de avaliação de performance;
• Plano de carreira e oportunidade de crescimento;
• Oportunidade de ganhar stock options (ações da empresa);
• Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico;
• Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação; 
• Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
• Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
• Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma startup em crescimento acelerado.

Somos uma FleetTech, uma plataforma de inteligência em gestão de frotas. Todos os dias, nós trabalhamos para conectar frotas à sua melhor versão por meio de tecnologias de ponta em IoT, Inteligência Artificial, Big Data e Videotelemetria.

De um lado, a Cobli impulsiona seus clientes para que eles e suas operações alcancem o máximo de seus potenciais. Do outro, nós impulsionamos nossos colaboradores para que eles também alcancem esse marco!

Fundada em 2017 por Parker Treacy e Rodrigo Mourad, a empresa vem crescendo mais de 100% ano após ano. Contando com um time de mais de 400 pessoas e investimento de R$ 250 milhões liderado por grandes fundos como Softbank, Valor, Qualcomm e Fifth Wall, a Cobli está presente em todos os estados do Brasil.

Queremos ser a plataforma de inteligência mais utilizada da América Latina e, para atingir esse resultado expressivo, prezamos pelo trabalho em equipe, pela cultura de feedback e por desenvolver estruturas que evoluam no longo prazo.

POR QUE TRABALHAR NA COBLI? 🚀

Reunimos pessoas íntegras, dedicadas, inteligentes, divertidas e colaborativas: são os Coblers. Aqui, você é livre para ser você e o respeito ao outro é um ato inegociável, independentemente de gênero, etnia, religião, orientação sexual, classe social e outras diferentes realidades.

Nos orgulhamos em ser uma empresa transparente que proporciona uma escuta ativa, oportunidades iguais e um ambiente seguro e acolhedor.

Cada Cobler é responsável pela direção e pela velocidade da sua carreira. Apoiamos esse desenvolvimento proporcionando ritmo de aprendizado intenso e projetos desafiadores em um ambiente produtivo e descontraído. Asseguramos benefícios úteis, compensação justa e criamos estruturas para que os melhores desempenhos sejam reconhecidos e recompensados exponencialmente.

Venha ser um Cobler, conecte-se à sua melhor versão profissional e nos ajude a descomplicar a gestão e a potencializar as frotas!